北海道県の人材紹介サービス|ほくジョブ トラベルナース

担当者が人材紹介サービスについて、
詳しくご説明させていただきます。

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ほくジョブ トラベルナースの特徴Features

地域密着型の人材サービス

北海道を中心に地域で長く安心しご利用いただける総合人材サービスの提供を目指しております。看護師・トラベルナース・薬剤師・医師・介護職と医療福祉領域に関わる職種を取り扱っております。

価格と保証

ご転職希望者の登録促進の広告費を最小限とし、サービスへの評価・口コミで当社を認知いただく、広告に依存しないご登録者様の確保努力をしております。差額コストを採用企業様に還元する事でローコストな採用が可能です。また、オフィスを郊外に置くことで固定費(家賃)の圧縮にも繋げており、また返還規定は180日まで対応しております。

専任制を用いた高いご提案力

職種ごとに専任の担当者が在籍しておりますため、専門性の高い対応力とご提案力を身につけております。担当者レベルでも長期のお付き合いをさせていただきたいという思いでおります。

「完全成果報酬型」の
「人材紹介サービス」とは?
Service

ニーズにマッチした、
最適な人材をご紹介いたします。

ほくジョブ トラベルナースには、看護師・トラベルナース・薬剤師・医師・介護職と医療福祉領域に関わる職種の方々のご登録がございます。
医療機関様のニーズに合ったスキル・経験を有した方を当社からご紹介し、直接雇用していただく形態です。
当サービスでは、アドバイザーが求職者様と面談し、これまでのキャリアについて詳しくヒアリングし「スキル」「人となり」「長期のキャリアプラン」といった、履歴書だけではわからない人物像を理解した上で、企業様とのマッチングをご提案させていただきます。

ニーズにマッチした、最適な人材をご紹介いたします。

採用が成立するまでコスト・ゼロ

当社にご登録いただいた求職者様を求人企業様へご紹介させていただき、貴社への入社が確定した場合に費用が発生いたしますので、安心してご利用いただけます。成功報酬については、求職者様の月給 × 雇用期間の20%とさせていただいております。

 

万が一、入社後に当社からのご紹介様が退職された場合、90日以内の退職であれば、ご請求金額の50%返金。180日以内の退職であれば、10%返金いたします。

 

また、トラベルナース(応援ナース)の場合ですと、新規採用者の毎月の実績ベースでのご請求も対応が可能でございます。

採用が成立するまでコスト・ゼロ

サービス登録者の傾向

※2024年6月現在

年齢層

在住地域

性別

就業状況

転職希望時期

ご契約~採用までの流れFlow

01

人材紹介契約締結/貴社求人情報の登録

02

当社より求職者様に貴社求人情報を紹介

03

求職者様情報を貴社へご案内/面接意思の確認

04

当社同席による面接

05

採用判断/合否の確認

06

採用/入社

お問い合わせContact

以下のフォームに必要事項をご入力下さい。担当者から折り返しご連絡させていただきます。